Sistema di misurazione e valutazione della Performance

Par. 1, delib. CiVIT n. 104/2010 e ss.mm.ii.

La Fondazione IRCCS San Gerardo dei Tintori di Monza garantisce la massima trasparenza in ogni fase del ciclo di gestione della performance, così come disposto dall'articolo 11 del D.Lgs. 150/2009. In attuazione all'art.7 del D.Lgs 150 l'IRCCS San Gerardo, con decreto del Direttore Generale del 15 febbraio 2024, n. 188, ha adottato il documento "Sistema di misurazione e valutazione della performance", che rappresenta lo strumento di programmazione e governo del ciclo di gestione della performance.

Piano della Performance

Art. 10, c. 8, lett. b), d.lgs. n. 33/2013 e ss.mm.ii.

Relazione sulla Performance

Art. 10, c. 8, lett. b), d.lgs. n. 33/2013 e ss.mm.ii.

Documento OIV di validazione della Relazione sulla Performance

Par. 2.1 delib. CIVIT 6/2012 e ss.mm.ii.

Relazione OIV sul funzionamento complessivo del sistema di valutazione, trasparenza e integrità dei controlli interni

Par. 4 delib. CIVIT 23/2013 e ss.mm.ii.

ANNO 2026

• ​PIAO 2026 2028
• Allegato 1 Registro dei rischi corruttivi 2026
• Allegato 2 Misure anticorruzione 2026
• Allegato 3 Elenco degli obblighi di pubblicazione 2026